Change, Challenge & Corona

We spreken op gepaste afstand in de buurt van Voorhout met Thea van Grinsven, moeder van drie twintigers, getrouwd met Hans, loopt drie keer in de week hard met haar overbuurman, mag graag skiën met een vriendin en gaat per 1 september van dit jaar fulltime aan het werk als trainer, coach en franchisenemer bij Kenneth Smit. No guts, No glory?

 

Wat dacht je? De wereld staat volledig op z’n kop dus laat ik daar maar een schepje bovenop doen en een volledig nieuwe richting aan mijn carrière geven?

Thea (lachend): “Ik heb er natuurlijk wel goed over nagedacht hoor. Na een lange loopbaan bij de bank en een jaar als procesmanager bij Hoek raakte ik in gesprek met een recruiter. Die was oprecht geïnteresseerd in mij en kwam al snel tot de conclusie dat het laatste deel van mijn dagelijkse werkzaamheden als trainer het beste zou passen. Deze keer heb ik mijn hart gevolgd. Werken met mensen, dat klinkt misschien obligaat, is het leukste wat er is en daarnaast ben ik toch wel van mening dat het belangrijk is te blijven investeren in jezelf, in kennis, kunde en kansen. Dat heb ik mijn mensen bij de bank altijd voor ogen gehouden en heb ik ook alle noodzakelijke en minder noodzakelijke trainingen en opleidingen gevolgd. Ik ben erg leergierig, nieuwsgierig en (lachend) mijn sterrenbeeld Ram dwingt mij er ook toe er naar te acteren.”

Oké, dat is uiteraard een goed advies van die recruiter, maar dan blijft de vraag: Waarom juist nu? In het hart of hoogtepunt van de meest ingrijpende economische en maatschappelijke rollercoaster sinds de jaren 30 van de vorige eeuw? 

Thea: “Het klinkt misschien gek, maar juist tijdens de lockdown heb ik een en ander goed op een rijtje kunnen zetten. Ik vond die verplichte rust en daarmee de gelegenheid tot nadenken heel verhelderend en zingevend. Natuurlijk neem ik een risico als startende ondernemer in het trainersvak, maar ik wist wel dat ik niet meer in mijn oude rol als bankdirecteur of iets dergelijks wilde functioneren. Dus het trainen van mensen en daarnaast mijn eigen opdrachten binnenhalen vind ik wel spannend. Mijn netwerken zijn groot genoeg en zakelijke gesprekken voeren is mijn tweede natuur, dat heb ik bijna 30 jaar gedaan.”

Helder verhaal! Waarom heb jij eigenlijk voor Kenneth Smit gekozen?

Thea: ”De afgelopen dertig jaar heb ik wel wat verschillende bureaus voorbij zien komen. Zowel voor mijn medewerkers als voor mijzelf. Vooral de praktische aanpak van de Kenneth Smit methode spreekt mij erg aan. Zowel in de sales- als managementtrainingen. Daarnaast vond ik de uitgebreide intake met Gert Jan de Rooij realistisch, helder en empathisch. Dat gaf mij een goed gevoel en de slogan Succes Door Doen is mij op het lijf geschreven. Dat is in feite ook altijd mijn drijfveer geweest in mijn carrière. Dan is de keus niet zo ingewikkeld meer, uiteindelijk doen opdrachtgevers de deal met mij, daarnaast met de organisatie Kenneth Smit en ook de praktische trainingsmethode.”

Wat bedoel je precies daarmee?

Thea: “Nou kijk, de trainingsmethode van Kenneth Smit is gebaseerd op de leer van de Zwitserse psycholoog dr. Carl Gustav Jung en die vind je weer terug in de methode of kleurentaal  van Insights Discovery Benelux waar Kenneth Smit intensief mee samenwerkt. Insights geeft inzicht in je eigen psychologisch profiel en daarmee krijg je ook inzicht in de drijfveren en voorkeuren van een gesprekspartner. Dat is niet alleen zakelijk prettig, maar ook in de privésfeer een mooie manier om verbinding te krijgen én te houden.”

Dus per 1 september op volle kracht vooruit? Ligt corona nog op een of ander manier op de loer?

Thea: “Als je het reëel bekijkt moeten we rekening houden met het feit dat we er voorlopig nog niet vanaf zijn. Een vaccin of geneesmiddel geeft natuurlijk rust, maar in hoeverre is dat dan ook voor iedereen direct beschikbaar? Ik kan er niets zinnigs over zeggen. Het is koffiedik kijken op basis van aannames. Als het zover is zal de economische route voor veel ondernemers en óók voor mij een hobbelige weg worden. Dat is een gegeven en daar moeten we gewoon mee dealen.”

Tenslotte?

Thea: “Nou ja, wat ik al eerder aangaf in ons gesprek. Een stukje bezinning en zelfreflectie kan geen kwaad. We moeten als ondernemers – ánders gaan denken… en het dus ánders gaan doen -. Als metafoor zou ik mijn eigen ervaring als passagier in een luchtballon met mijn aanstaande collega’s en nieuwe relaties willen delen. Op het moment dat je in een luchtballon stapt word je positief overvallen door stilte. Alles om je heen wordt heel stil en relatief. Niet alleen aan boord van de ballon, maar óók daarbuiten. Alle geluidsstromen verdwijnen als je omhoog gaat. Die stilte is oorverdovend en als je dan over de rand van de mand kijkt wordt alles klein, nietig en maak je zwevend deel uit van een veel groter geheel. Ik vond dat heel verhelderend en ook bevrijdend. Dus met mijn blik op de toekomst kijk ik af toe nog even over de rand van mijn luchtballon.”

Dank je wel.

 

DOOR: BlogBusters Kenneth Smit, Rob van de Pas