Over Debbie Molhuizen
Head of Learning
Leren is kwetsbaar. Het wordt helder wat je nog niet weet en waar je nog kunt ontwikkelen. Maar juist daar zit de groeipotentie.
Wat Debbie drijft, is het zichtbaar maken van de potentie van mensen. Zij houdt zich dagelijks bezig met het creëren van een omgeving waarin mensen de ruimte om te leren ook voelen. Een omgeving waar leren je echt verder brengt. Ze gelooft dat groei vanzelfsprekend wordt, als de verwachtingen zijn afgestemd en de randvoorwaarden kloppen.
Als Head of Learning vertaalt ze die visie naar de praktijk. Door te luisteren, bevragen en onderzoeken krijgt zij helder welke behoeften leven en zet die om in concrete leerinitiatieven. Ze ontwerpt en begeleidt het onboardingprogramma voor nieuwe trainers, werkt aan het herontwerp van het trainingsaanbod en zorgt voor de vernieuwing van de interne academie. Altijd vanuit dezelfde vraag: wat heeft iemand nodig om te groeien?
Een organisatie, team of persoon die die vraag blijft stellen, loopt altijd voorop.