5 erreurs lors de l'acquisition téléphonique

L’acquisition par tĂ©lĂ©phone est loin d’ĂȘtre dĂ©passĂ©e et constitue en fait un excellent dĂ©but pour attirer des prospects dans votre entonnoir de vente. Nous avons rĂ©pertoriĂ© 5 erreurs d'acquisition tĂ©lĂ©phonique.
Blog_5_blunders_during_telephone_acquisition
Appel Ă  froid par tĂ©lĂ©phone. Cela paraĂźt presque dĂ©modĂ© quand on regarde les Ă©volutions technologiques de ces derniĂšres annĂ©es. Mais l’acquisition par tĂ©lĂ©phone est loin d’ĂȘtre dĂ©passĂ©e et constitue en rĂ©alitĂ© un excellent dĂ©but pour attirer des prospects dans votre entonnoir de vente. Mais n'appelez pas trop tĂŽt, car l'acquisition tĂ©lĂ©phonique est un mĂ©tier en soi et pas seulement un jeu d'enfant. En tant que professionnel de la vente, vous devez convaincre le prospect de votre produit ou service dans un dĂ©lai trĂšs court. En fait, essayez d’abord d’éviter de raccrocher immĂ©diatement le combinĂ©. Car, mĂȘme si vous discutez sans problĂšme, il arrive parfois qu'une conversation tĂ©lĂ©phonique ne se dĂ©roule pas tout Ă  fait comme prĂ©vu et que vous commettez une terrible erreur avant mĂȘme de vous en rendre compte. Pour Ă©viter une telle erreur, nous avons rĂ©pertoriĂ© 5 erreurs lors d’une acquisition tĂ©lĂ©phonique. Si vous avez des questions Ă  ce sujet, veuillez nous appeler.

Erreurs et 1. Procrastination et absence d'appel

Organiser son bureau, prendre une tasse de cafĂ© supplĂ©mentaire, aller aux toilettes, consulter ses mails, consulter son smartphone, discuter avec des collĂšgues : autant de procrastination pour Ă©viter de dĂ©crocher le tĂ©lĂ©phone et d'appeler le prochain numĂ©ro de votre liste de prospects. . Cela semble Ă©vident, mais la procrastination est plus courante qu’on ne le pense. Souvent, on ne le remarque mĂȘme pas. Par consĂ©quent, fixez-vous un objectif de nombre de prospects que vous souhaitez atteindre, saisissez les numĂ©ros et appelez ! Comme on dit en anglais : c'est un jeu de chiffres. Et vous compliquez votre jeu en ne suivant pas !

2. J'ai oublié de présenter

Votre histoire est correcte, le prospect semble enthousiaste, mais soudain la question se pose : « À qui est-ce que je parle rĂ©ellement ? Un moment douloureux. Dans toute la prĂ©cipitation des nombreux appels tĂ©lĂ©phoniques sortants, vous avez oubliĂ© de vous prĂ©senter, particularitĂ© de l'acquisition tĂ©lĂ©phonique ! Car mĂȘme si chaque prospect peut aujourd’hui rechercher des informations en ligne ou acheter des produits/services, ce qui manque, c’est une attention personnelle. De acquisition tĂ©lĂ©phonique vous y rĂ©pondez et pouvez rĂ©pondre Ă  toutes les questions et objections directement de personne Ă  personne.

3. Appeler au mauvais moment

AprĂšs une longue journĂ©e de travail, vous rentrez chez vous pour savourer votre dĂ©licieux dĂźner. Mais soudain, vous recevez un appel de la personne X. Vous demandant si vous avez 5 minutes pour entendre Ă  quel point le produit X est gĂ©nial. Ennuyeux, non ? Correct. RĂ©flĂ©chissez donc Ă  quelles heures vous ne souhaiteriez pas ĂȘtre dĂ©rangĂ©, par exemple tard le soir, et tenez-en compte. Travaillez-vous dans une entreprise internationale ? Ne vous mĂ©prenez pas sur l’heure et vĂ©rifiez d’abord dans quel fuseau horaire se situe le prospect. C’est trĂšs gĂȘnant si vous appelez un prospect du lit, il y a peu de chance que vous le transformiez en lead.

4. Nourriture ou boisson

Un tĂ©lĂ©phone capte tous les sons de son environnement, y compris le claquement de quelqu'un qui mĂąche un chewing-gum avec un peu trop d'enthousiasme. TrĂšs irritant pour le prospect et aussi trĂšs peu professionnel. Par consĂ©quent, prenez simplement le temps de dĂ©jeuner tranquillement et ne dĂ©jeunez pas pendant une conversation tĂ©lĂ©phonique. Et si vous devez boire lors d’une longue conversation tĂ©lĂ©phonique, ne vous enivrez pas !

5. Le prix

Une erreur courante consiste Ă  indiquer le prix trop rapidement. Au lieu de facturer des prix trĂšs bas pour votre excellent produit, il est d’abord important de connaĂźtre tous les besoins du prospect. Ensuite tu essaies de comprendre les objections, enfin celle-lĂ  plier avec les avantages que votre produit ou service peut offrir. Alors seulement, commencez Ă  parler des coĂ»ts possibles, sinon vous effrayerez le prospect beaucoup trop rapidement.

Avez-vous dĂ©jĂ  fait une bourde lors d'une acquisition tĂ©lĂ©phonique ? Ou souhaitez-vous vous lancer dans l’acquisition tĂ©lĂ©phonique ? Alors jetez un Ɠil Ă  notre formation Ă  l'acquisition tĂ©lĂ©phonique.

Partagez cet article sur

Publications connexes

Les problÚmes d'équipe sont rarement liés aux comportements. Découvrez pourquoi une approche systémique contribue à améliorer la dynamique d'équipe

Pourquoi les problÚmes d'équipe sont souvent plus profonds que de simples problÚmes comportementaux
Les athlÚtes de haut niveau entraßnent consciemment leur comportement. Les professionnels, souvent, non. Découvrez comment le développement professionnel commence en dehors de l'entreprise...
Qu'ont en commun le sport de haut niveau et le développement professionnel ?
Vous voulez amĂ©liorer vos performances en vente ? Le problĂšme ne rĂ©side souvent pas dans votre technique, mais dans le stress

Votre problÚme de vente ne réside souvent pas dans votre technique de conversation.
Des rĂ©sistances au sein de votre Ă©quipe ? Il s’agit rarement de dĂ©sobĂ©issance, mais d’un signal d’alarme. Apprenez Ă  gĂ©rer ces rĂ©sistances

Pourquoi la résistance est rarement une question de résistance
La gestion des parties prenantes consiste en l'identification, l'analyse et l'implication systématiques de toutes les parties prenantes d'un projet...
Gestion des parties prenantes : influencez et mobilisez vos parties prenantes
Le leadership par le coaching est un style de leadership dans lequel vous encouragez les employĂ©s Ă  trouver eux-mĂȘmes des solutions et...
Coaching du leadership : comment dĂ©velopper un style de coaching
La communication efficace est la capacitĂ© Ă  transmettre son message clairement et en mĂȘme temps de maniĂšre efficace...
Communiquer efficacement : techniques pour une meilleure communication
L'efficacité personnelle consiste à travailler plus intelligemment en faisant des choix conscients sur ce que l'on fait...
Efficacité personnelle : augmentez votre impact au travail
La gestion du changement consiste à accompagner de maniÚre structurée les transformations organisationnelles afin d'en assurer le succÚs. Découvrez les principaux modÚles

Gestion du changement : le guide complet pour réussir le changement

Un nouveau cours,
une nouvelle carriĂšre

PrĂȘts Ă  donner un nouvel Ă©lan Ă  votre carriĂšre ? Cette brochure informative destinĂ©e aux partenaires vous explique tout ce que vous devez savoir sur un partenariat avec Kenneth Smit.

"*" indique les champs obligatoires

Ce champ est masqué lors de la visualisation du formulaire

En cliquant sur « Envoyer Â», vous indiquez que vous en avez pris note et que vous l'acceptez. Politique de confidentialitĂ© de Kenneth Smit ainsi que le traitement et le stockage de vos donnĂ©es.

La premiÚre étape vers votre succÚs

"*" indique les champs obligatoires

Date*
Ce champ est masqué lors de la visualisation du formulaire

En cliquant sur « Envoyer Â», vous indiquez que vous en avez pris note et que vous l'acceptez. Politique de confidentialitĂ© de Kenneth Smit ainsi que le traitement et le stockage de vos donnĂ©es.

Nous vous placerons sur la liste d'attente pour cette formation et vous contacterons dans les plus brefs délais.

"*" indique les champs obligatoires

Demande d'information

"*" indique les champs obligatoires

Ce champ est destinĂ© Ă  des fins de validation et ne doit pas ĂȘtre modifiĂ©.
Comment souhaitez-vous que nous vous contactions ?*
Bulletin

En cliquant sur « Envoyer Â», vous indiquez que vous en avez pris note et que vous l'acceptez. Politique de confidentialitĂ© de Kenneth Smit ainsi que le traitement et le stockage de vos donnĂ©es.