Louis van Gaal und Johan Derksen glauben, dass Top-Fußballtrainer auch auf hohem Niveau gespielt haben müssen? Wie sieht es mit Ihrer Vertriebs- und Managementerfahrung aus?
„Ich habe diese Frage erwartet und möchte mich an Julian Nagelsmann, den Trainer von RB Leipzig, dem Tabellendritten der deutschen Bundesliga in dieser Saison, wenden.“
Julian war ein passabler Fußballspieler, musste aber im Alter von 21 Jahren aufgrund einer schweren Verletzung aufhören. Er wurde Talentscout und später Trainer.
Im vergangenen Monat erreichte dieser sogenannte Notizbuch-Trainer mit seinem Team das Halbfinale der Champions League.
Ich glaube, mit einer klaren Richtung und dem richtigen Fokus kann man sehr weit kommen. Natürlich braucht man dafür auch Talent – nennen wir es „Weiterentwicklung“.
Ich weiß schon seit meiner Kindheit, was ich will und was nicht. Das mag stur klingen, vielleicht sogar pedantisch oder arrogant. Aber ich überlasse diese Beurteilung lieber anderen. Ich kann und will da nicht viel mitmachen.
Trainer bei Kenneth Smit zu werden ist also etwas für Sie als junge Leute, die bei AFC AJAX Fußball spielen möchten? Möchten Sie auf eigene Faust und unabhängig die sportliche Spitze erreichen?
„Nun ja, nicht so konkret, wie Sie es jetzt formulieren.“
Was stimmt, ist, dass ich nicht mehr gerne für einen Chef arbeite, ich komme mit konservativen Denkern, denen ich Rechenschaft schuldig bin, nicht gut zurecht, ich bin sehr sportlich, ich mag Disziplin und meine Ernährung und meine Work-Life-Balance müssen gut sein.
Ein fitter Körper und ein fitter Geist.
Darüber hinaus wünsche ich mir Freiheit und die Möglichkeit, selbstständig zu denken und zu arbeiten. Und ich möchte meine Mentoren selbst auswählen und konsultieren können.
Das klingt körperlich spartanisch mit einer libertinen (freidenkenden) Denkweise?
Ganz genau, mein Tag beginnt immer mit einer eiskalten Dusche, dann Arbeit, zwischendurch Sport, und ab 12:00 Uhr esse ich meine erste Mahlzeit und meinen letzten Snack spätestens um 20:00 Uhr. Das nennt man Intervallfasten, und ich fühle mich dabei sehr wohl.
Während ich das jetzt so schreibe, merke ich, dass sich mein Vollzeittraining für Kenneth Smit nicht immer so strukturieren lässt. Ich habe ja kurz vor der Corona-Krise angefangen, und dann, am 15. März, muss man blitzschnell umschalten.
Ein Geschäftsplan für 2020 und 2021 wird dann plötzlich und sehr schnell ganz anders aussehen. Andererseits dachte ich: „Was könnte mir passieren?“
Deshalb war ich nicht besonders nervös. Ich habe die vergangene Zeit hauptsächlich genutzt, um mich intensiv mit der Theorie und Struktur der Trainingseinheiten auseinanderzusetzen, und ich habe auch schon einige Probeeinheiten durchgeführt.
Zurück zu Kenneth Smit? Wie sind Sie mit der Organisation in Kontakt gekommen und warum wollten Sie dort als Trainerin starten?
Es begann tatsächlich bei Social Deal. Ich war dort Regionalmanager und habe im Rahmen meiner Ausbildung eine Verkaufsschulung absolviert. Das war eine absolute Offenbarung.
Ich dachte: „Wow, das ist ja cool! Wenn ich das alles schaffe, bin ich der beste Verkäufer im ganzen Unternehmen und kann dann wirklich alles verkaufen und überall reinkommen.“
Letztendlich schaffte es meine Region auch unter die TOP 5 der leistungsstärksten Vertriebsmanager bei Social Deal, aber letztendlich habe ich keine wirkliche Befriedigung aus der Arbeit und der Philosophie des Unternehmens gezogen.
Weil mich das „freie Denken“ manchmal zu radikalen Entscheidungen zwingt, habe ich beschlossen, meinen Job zu kündigen und drei Monate lang durch Asien zu reisen.
Es klingt vielleicht trivial, aber während meiner Reise wurde ich über Facebook auf einen Workshop von Kenneth Smit aufmerksam gemacht, in dem neue Trainer gesucht wurden.
Dann dachte ich: „Weißt du was, ich melde mich an, und wenn ich rechtzeitig zurückkomme, fahre ich hin, und wenn sie mich wollen, mache ich, worauf ich richtig Lust habe.“ Gesagt, getan, und nach vier Gesprächen mit den Vorstandsmitgliedern von Kenneth Smit unterschrieb ich.
Haben Sie schon einmal über andere Ausbildungsträger nachgedacht?
Nein, überhaupt nicht. Natürlich war mir Kenneth Smits Methodik bereits bekannt, und sie fühlte sich sofort richtig an. Vielleicht bin ich in dieser Hinsicht etwas impulsiv; ich handle aus dem Bauch heraus und intuitiv.
Meiner Ansicht nach agiert die Organisation sehr professionell. Das Marketing, das Branding und die neue Website.
Es ist für mich auch der beste Weg, in mich selbst zu investieren. Innerhalb von zehn Jahren möchte ich zu Kenneth Smits Top-Trainern für Unternehmer gehören. Erfolg durch Handeln passt perfekt zu mir. Davon bin ich fest überzeugt.
Sehr einfach. Corona ist eine vorübergehende Sache, es wird vergehen. Unternehmen und Mitarbeiter brauchen Menschen wie uns sowohl in Boom- als auch in Krisenzeiten.“
Was wissen viele Menschen zum Schluss noch nicht über Sie?
„Es mag verrückt klingen, aber ich mache und trinke gerne Cocktails. Ich gebe zu, dass es nicht immer in meine Ernährung passt, aber ein fitter Körper kann das haben und man sollte auf keinen Fall vergessen, das Leben zu genießen.“
Blogbuster: Rob van de Pas