Als kaufmännische Trainer ermutigen wir Unternehmer stets, eine (Geschäfts-)Strategie zu entwickeln, die auf Mission und Vision basiert. Vision ist dann die Art und Weise, wie Sie die für Sie relevante Umgebung betrachten. Ihr Blick auf Trends und Entwicklungen im Markt und in der Welt. Wenn Sie jetzt mit der gleichen Strategie arbeiten, die Sie im Dezember/Januar erarbeitet haben, besteht eine gute Chance, dass Sie alle möglichen Planken verpassen. Das für Sie relevante Umfeld hat sich wahrscheinlich enorm verändert! Ob sich dies positiv oder negativ auf Ihr Unternehmen ausgewirkt hat, ist je nach Branche sehr unterschiedlich. Aber die Welt hat sich für alle verändert.
Höchste Zeit also, sich neu zu erfinden. Wie wird Ihr Unternehmen in dieser neuen Situation zur besten Version seiner selbst? Es ist ratsam, mit einem Scan oder einer Basismessung zu beginnen. Wenn Sie gesundheitliche Probleme haben, gehen Sie zum Arzt. Außerdem führt er eine Art Scan durch, stellt viele Fragen, recherchiert weiter und stellt eine Diagnose. Daraus folgt ein Behandlungsplan. Das können Sie auch für Ihr Unternehmen tun lassen. Gehen Sie zu Ihrem Hausarzt, lassen Sie sich untersuchen, entwickeln Sie eine neue Vision und legen Sie Ihre kurz- und mittelfristige Strategie fest.
Die Regierung ist damit wirklich einverstanden und möchte Ihnen dabei helfen. Für die Durchführung eines solchen Scans, die Erstellung einer Diagnose und die Erstellung eines Behandlungsplans sind im Rahmen des sogenannten SLIM-Programms Zuschüsse möglich. Förderfähig sind 60-80 % der anfallenden Kosten. Einen Plan für die kommende Runde können Sie im September einreichen.
Ein solcher Prozess ist auch dann sehr relevant, wenn Ihr Unternehmen kaum Probleme hatte oder in letzter Zeit sogar eine bessere Performance verzeichnete. Schließlich muss man nicht krank sein, um gesund zu werden.
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Hans Roelfsema
Wie und warum sich Investitionen in sich selbst auszahlen
Die besten Profis warten nicht erst auf ein Problem, bevor sie an ihren Fähigkeiten arbeiten. Sie investieren proaktiv in ihre Weiterentwicklung. Denken Sie an einen Spitzensportler: Er trainiert nicht nur, wenn er einen Wettkampf verliert, sondern genau, um Wettkämpfe zu gewinnen. Dasselbe gilt für Ihre beruflichen und geschäftlichen Kompetenzen.
In der Praxis zeigt sich, dass Unternehmen, die strukturell in die Entwicklung ihrer Mitarbeitenden investieren, bessere Ergebnisse erzielen. Nicht nur im Umsatz, sondern auch in der Mitarbeiterzufriedenheit und Kundenbindung. Wer kontinuierlich an seinen Kommunikationsfähigkeiten, seiner Überzeugungskraft oder seinem strategischen Weitblick arbeitet, merkt dies in jedem Kundengespräch und jeder internen Besprechung.
Von der Erkenntnis zur Handlung
Es beginnt mit einer ehrlichen Selbstreflexion. Wo liegen Ihre Stärken? Und wo sehen Sie Verbesserungspotenzial? Fragen Sie drei Kollegen, was sie an Ihnen am meisten schätzen und wo Sie sich weiterentwickeln können. Sie werden von den Erkenntnissen überrascht sein.
Als Nächstes ist es wichtig, diese Erkenntnisse in konkrete Maßnahmen umzusetzen. Wählen Sie eine Fähigkeit, an der Sie in den nächsten drei Monaten gezielt arbeiten möchten. Suchen Sie sich einen passenden Kurs oder Workshop und wenden Sie das Gelernte bewusst in Ihrem Arbeitsalltag an. Bei Kenneth Smit bieten wir Kurse an , die genau dies ermöglichen: praxisnah, direkt anwendbar und auf nachhaltige Verhaltensänderungen ausgerichtet.
Man muss also nicht krank sein, um gesund werden zu wollen. Tatsächlich ist der beste Zeitpunkt, in die eigene Weiterentwicklung zu investieren, wenn es einem gut geht. Dann hat man die Energie und den Freiraum, sich wirklich zu entfalten.
